2022年5月14日 / 最終更新日時 : 2022年5月25日 ヤマシタ 法律 アルコールチェック義務化 スタートしてみて感じること 今年4月より、道路交通法改正による、安全運転管理者選任事業所を対象としたアルコールチェックが義務化されました。 みなさん、実施してみてどうですか？ めんどくさいですか？ &nbs […]
2017年6月20日 / 最終更新日時 : 2017年6月20日 ヤマシタ 法律 産業医と職場の関わりについての法改正｜平成２９年６月１日 常時５０人以上の労働者を使用する事業場では、産業医を選任しなければなりません。 産業医とは、労働者の健康管理等について、専門的な立場から指導・助言を行う医師のことです。 この産業医を取り巻くルールについて、過労死、とりわ […]
2017年6月11日 / 最終更新日時 : 2017年7月5日 ヤマシタ 法律 育児休業が最長２年まで取得可能になります｜平成２９年１０月より 改正育児・介護休業法が平成２９年１０月より施行されます。 ポイントは、従来は最長１年半までしか取得できなかった育児休業が、２年まで取得可能になる点です。 さて、これにより何が変わるのでしょうか。 原則は１年・特例は２年 […]
2017年2月18日 / 最終更新日時 : 2017年2月20日 ヤマシタ 労働環境 年次有給休暇の基本知識｜社会人として知っておきたいポイント みなさん、年次有給休暇のこと、ちゃん知っていますか。 職場環境（風土）によって取得しやすさも様々だと思いますが、年次有給休暇について基本知識を習得しておくことは、社会人としての「たしなみ」です そして実は意外と勘違いして […]
